Estas son as demandas das compañeiras da Plataforma Saf Galiza:
CESE DE TODOS OS DESPIDOS DE INMEDIATO.
READMISIÓN DE TODAS AS COMPAÑEIRAS DESPEDIDAS. NON SOBRA NINGUNHA E FALTAN MOITAS MÁIS.
INCREMENTO DE MEDIOS TÉCNICOS PARA ATENDER ÁS USUARIAS COMO SE MERECEN E FREAR AS LESIONES FÍSICAS QUE ESTAN DESTROZANDO A SÁUDE DAS TRABALLADORAS.
INCREMENTO DA PLANTILLA E EVITAR ROTACIÓNS QUE EMPEORAN A ESTABILIDADE EMOCIONAL DE MOITAS USUARIAS CON SERIOS PROBLEMAS.
CUMPRIMENTO ESCRUPULOSO DOS CONVENIOS DE ORIXEN, PORQUE NOS ESTAN ROUBANDO, OBLIGÁNDONOS A DENUNCIAR UNHA E OUTRA VEZ ESTES INCUMPRIMENTOS. MENTRES, ELES, XOGAN COS NOSOS CARTOS.
REMUNICIPALIZACIÓN DE TÓDOLOS SERVIZOS DO SAF EN GALICIA. A PRIVATIZACIÓN SÓ PROVOCA EMPEORAMENTO DO SERVIZO, INCREMENTO DE COSTOS PARA A CIDADANÍA E PEOR ATENCION ÁS USUARIAS.
VIXIANCIA ESTRICTA DAS EMPRESAS PRIVADAS QUE NESTES MOMENTOS ESTAN LEVANDO A CABO O SERVIZO, ATA A REMUNICIPALIZACION DO MESMO, PARA QUE CUMPLAN Ó PE DA LETRA AS CLÁUSULAS DA CONCESIÓN, QUE EN CASOS COMO O DE CHANTADA, SE ESTAN A INCUMPLIR, CO CONSEGUINTE PERXUICIO PARA TRABALLADORAS E PERSOAS DEPENDENTES.
PEDÍSMOLLES ÓS SINDICATOS E ÓS PARTIDOS POLÍTICOS RESPONSABLES QUE DENUNCIEN E VIXIEN DE CERCA ESTAS ACTIVIDADES, PORQUE OS PERXUDICADOS SOMOS TODAS, TRABALLADORAS E CIDADÁS, QUE ESTAN A PAGAR MÁIS, CUN PEOR SERVIZO.
ESTABILIDADE LABORAL. DENUNCIAMOS A EXPLOTACIÓN LABORAL CO ABUSO DE CONTRATACIÓN POR HORAS, CANDO A LEXISLACION EUROPEA E AS CLAUSULAS DA CONCESIÓN FALAN DA RESPONSABILIDADE SOCIAL DESTE TIPO DE CONCESIÓNS EN CANTO A ESTABILIDADE LABORAL, A IGUALDADE DE XENERO E RESPECTO CARA AS TRABALLADORAS DISCAPACITADAS, POLO QUE É NECESARIO LEXISLAR PARA ACABAR CON ESTE TIPO DE CONTRATACIÓNS, PERXUDICIAIS TAMEN PRA AS PERSOAS DEPENDENTES ANTE A EXCESIVA ROTACION DAS PROFESIONAIS. PROHIBIR CONTRATOS DE MENOS DE 25 HORAS.
O BENEFICIO NON PODE SER O QUE GUIE ESTA ACTIVIDADE TAN BÁSICA PARA AS NOSAS PERSOAS MAIORES, QUE SE MERECEN TODO O NOSO RESPECTO DESPOIS DE TODA UNHA VIDA DEDICADA A LEVANTAR O NOSO PAIS.
QUEREMOS AS EMPRESAS PRIVADAS LEXOS DOS SERVIZOS SOCIAIS BÁSICOS, E NON PODEMOS PERMITIRNOS TER REPRESENTANTES QUE VEXAN NORMAL CONVERTIR ESTA ACTIVIDADE NUN NEGOCIO. OS NOSOS MAIORES NON O MERECEN, NÓS TAMPOUCO O MERECEMOS, PAGAMOS IMPOSTOS PARA TER CALIDADE.
RECOÑECEMENTO DAS DOENZAS FRUTO DESTA ACTIVIDADE CON GRANDES DEPENDENTES COMO ENFERMEDADES PROFESIONAIS.
DETALLAR EN UNA LEY LAS LABORES EXCLUSIVAS Y NECESARIAS PARA LA ATENCION DE LOS DEPENDINTES, Y PROHIBIR TODO AQUEL TIPO DE TRABAJOS QUE NADA TIENEN QUE VER CON EL CUIDADO DE NUESTROS MAYORES.
LEXISLAR PARA PROHIBIR QUE AS EMPRESAS QUE INCUMPRIRON A LEI, TANTO NA APLICACION DOS CONVENIOS PRECEDENTES OU A LEXISLACIÓN SOBRE A SEGURIDADE E HIXIENO NO TRABALLO, OU O INCUMPLIMENTO DOS CONTRATOS ASINADOS, EN CONCESIÓNS ANTERIORES, NON POIDAN PRESENTARSE A NINGUNHA CONCESIÓN NO FUTURO.
ESPAZOS GRATUITOS PARA APARCAR OS VEHÍCULOS DAS TRABALLADORAS NOS LUGARES ONDE SEXA NECESARIO.
APLICACIÓN DE COEFICIENTES REDUTORES DA IDADE DE XUBILACION DADOS POLA NATURALEZA ESCEPCIONAL DO NOSO TRABALLO.
ORGANISMO OFICIAL DE DEFENSA DAS PERSOAS USUARIAS, QUE RECOLLA E RESOLVA AS QUEIXAS, DENUNCIAS, ETC., E QUE VELEL POLO BENESTAR DA MESMA.
EQUIPOS DE PROTECCIÓN INDIVIDUAL (EPIs) AXEITADOS A CADA SITUACIÓN ESPECÍFICA.
NON CESAREMOS NA LOITA.
O SAF NON SE VENDE, O SAF DEFÉNDESE
http://www.galiciaconfidencial.com/…/163194-denuncian…
https://www.europapress.es/…/noticia-trabajadoras-ayuda…
https://www.entrenosdigital.com/…/20210511130148011642…
https://www.lavanguardia.com/…/trabajadoras-ayuda-hogar…
https://www.20minutos.es/…/trabajadoras-de-ayuda-en…/…
